Thursday Job Adverts – Humanitarian Field – 10/2/2022

Lawyer –Chios- A.Ss.I.S.T

A.Ss.I.S.T. is a non-profit civil association registered in Greece.

Reg. Number 09/2018; Registered Office Aplotarias 44, Chios 82100; AFM 997221028.

A.Ss.I.S.T. is recruiting a lawyer to join our Team and to be based in Athens.

We are looking for an enthusiastic and motivated  individual with at least two years experience in Migration and Asylum Law.   You will be joining A.Ss.I.S.T. at a time that will permit you to contribute to the development of A.Ss.I.S.T. services in Athens.

Working closely with colleagues in Chios, Greece as well as with professionals from external organisations in Athens and elsewhere in Greece, you will manage a caseload of clients seeking international protection in Greece and/or the European Union.  You may also be required to provide advice to families and other legal practitioners across Europe.

You will contribute to preparing  and delivering information sessions and  training workshops.

You will be passionate about delivering legal casework that contributes to fair process within a small, international and multidisciplinary Team. For an informal discussion about the role, please email [email protected] for an appointment.

How to apply?  

Apply by sending your CV and a cover letter that addresses each point of the selection criteria outlined in the position description.  Please also tell us why you would enjoy this role and working for  A.Ss.I.S.T.

Applications will be assessed based on how well you address the key points made in the position description.  You may prefer to format your cover letter in sections addressing each of the stated requirements via bullet points. This is, however, not a requirement.

Send your application to [email protected] with the Email Subject Line: First name, Surname, Lawyer Application. Attachments should be titled First name, Surname Cover Letter and Curriculum Vitae.

Closing date:  20th February 2022 at 18h Greek time.

Position Description

Title: Lawyer

Reports to: Legal Representative

Key responsibilities:

Legal casework

  • Respond to case enquiries, deliver general legal advice  to applicants and beneficiaries of international protection and determine next steps for cases  eligible for A.Ss.I.S.T. support;
  • identify and progress asylum cases in collaboration with legal colleagues and, as appropriate, with relevant authorities and external partners;
  • provide high quality legal advice and representation for clients in applications for international protection;
  • provide high quality legal advice to beneficiaries of international protection in relation to their integration into Greek society; and
  • ensure swift referrals to other legal aid or specialist services to whom A.Ss.I.S.T. refers cases, and supports in-house research when  appropriate.

Deliver training and information

  • Working closely with A.Ss.I.S.T. colleagues, develop and disseminate relevant information on legal developments relevant to all stakeholders, and participate in delivering training to Team members.

Contribute to efficient and effective case management and information systems

  • Working closely with A.Ss.I.S.T. colleagues, maintain and develop effective and efficient processes, including but not limited to, client records/intake process, enquiry tracking, referral criteria and reporting; and
  • develop strong partnerships with legal aid organisations and service providers – public and non-government –  to ensure swift referrals of cases when

a/ specific legal aid is required to progress the case, and

b/ specific aid is required for the benefit of the client.

Contribute to strategic thinking and campaigns work:

  • Support the development and delivery of A.Ss.I.S.T. program strategies responding to legal  changes and ensuring continued access to fair process for A.Ss.I.S.T. clients

Active team participation

  • Produce regular reports on casework and general work undertaken;
  • Be a pro-active member of our team, supporting colleagues with their work where required,  including close collaboration with the Office & Client Services staff in Chios and in Athens;
  • Support fundraising initiatives by contributing information towards donor reports or new bids for funding;
  • Proactively seek to identify campaigning needs and opportunities through a thorough understanding  of our beneficiaries needs and casework pipeline, contribute towards policy briefings and case  studies;
  • Actively contribute to A.Ss.I.S.T.’s overall strategy working with colleagues to ensure the organisation realises its vision and mission;
  • Adhere to A.Ss.I.S.T.’s Code of Conduct and associated policies.

Person Specification

(All requirements are essential unless stated otherwise):

Qualifications and Experience:

  • Applicants must have experience in Greek and EU migration law and must be a practising lawyer with 2-3 years experience in asylum and migration law in Greece;
  • Experience in the conduct of family reunion cases in accordance with Dublin III; (desired).

Skills and Abilities:

  • Fluent English – written and spoken.
  • Excellent legal and administrative skills.
  • Excellent verbal and written communication skills in Greek and in English.
  • Well-honed  interpersonal and relationship management skills and
  • An ability to deal professionally and  collaboratively with both legal and non-profit stakeholders.
  • IT competent, ideally with experience using Google Workspace.

    Other requirements:

  • Knowledge of the immigration/asylum/refugee sector in Greece.
  • A commitment to A.Ss.I.S.T.’s values and service orientation.
  • Enjoy working with a small team in a flexible cross-cultural environment, as well as being an independent self-starter.
  • Excellent attention to detail, responsiveness, reliability and dependability.
  • Interest in collaborating with non-legal colleagues to provide assistance to beneficiaries of international protection in Greece e.g. access to work, housing, education, etc.
  • Knowledge of one or more of the following languages is highly regarded: Arabic, Dari/Farsi, French or Turkish.

The successful candidate will be required to obtain a police clearance certificate.

Salary (depending on experience)

Fixed Term Contract: six months

Full-Time (40 hrs per week)

Monday to Friday: 9h – 17    Orientation on Chios prior to commencing assignment in Athens May be required to work remotely in line with Covid-19 restrictions.

Website:  www.assistchios.info Facebook @ASsISTChios Instagram a.ss.i.s.t  LinkedIn


 

Διερμηνέας / Χειριστής Τηλεφωνικής Εξυπηρέτησης «Φαρσί – Ουρντού – Τουρκικά» – Αθήνα-ΚΑΡΙΤΑΣ ΑΘΗΝΑΣ

ΠΑΡΑΤΑΣΗ ΠΡΟΘΕΣΜΙΑΣ  ΥΠΟΒΟΛΗΣ ΑΙΤΗΣΕΩΝ έως 11/02

ΠΡΟΚΗΡΥΞΗ

ΤΟ ΑΝΑΓΝΩΡΙΣΜΕΝΟ ΦΙΛΑΝΘΡΩΠΙΚΟ ΣΩΜΑΤΕΙΟ ΜΕ ΤΗΝ ΕΠΩΝΥΜΙΑ «ΚΑΡΙΤΑΣ ΑΘΗΝΑΣ» ΜΗ ΚΕΡΔΟΣΚΟΠΙΚΟΥ ΧΑΡΑΚΤΗΡΑ ΚΑΙ Μ.Κ.Ο.

Π Ρ Ο Κ Η Ρ Υ Τ Τ Ε Ι
την πλήρωση δύο (2) θέσεων

ΔΙΕΡΜΗΝΕΑ / ΧΕΙΡΙΣΤΗ ΤΗΛΕΦΩΝΙΚΗΣ ΕΞΥΠΗΡΕΤΗΣΗΣ «ΦΑΡΣΙ-ΟΥΡΝΤΟΥ-ΤΟΥΡΚΙΚΑ»
ΤΟΠΟΣ ΑΘΗΝΑ
ΠΡΟΓΡΑΜΜΑ ΠΡΟΠΛΗΡΩΜΕΝΩΝ ΚΑΡΤΩΝ
ΑΝΑΦΟΡΑ ΣΕ ΥΠΕΥΘΥΝΟ ΟΜΑΔΑΣ ΤΗΛΕΦΩΝΙΚΗΣ ΕΞΥΠΗΡΕΤΗΣΗΣ

Η ΚΑΡΙΤΑΣ ΑΘΗΝΑΣ είναι Αναγνωρισμένο Φιλανθρωπικό Σωματείο, Μη Κερδοσκοπικού Χαρακτήρα και
Μη Κυβερνητική Οργάνωση. Εδρεύει στην Αθήνα, στην οδό Ομήρου 9. Είναι φορέας της Καθολικής
Εκκλησίας στην Αθήνα για την Ποιμαντική της Φιλανθρωπίας, της Αγαθοεργίας και της Κοινωνικής
Συμπαράστασης. Βοηθά χωρίς διακρίσεις άτομα που έχουν ανάγκη, εμπνέεται από την Κοινωνική
Διδασκαλία της Καθολικής Εκκλησίας, από τις εμπειρίες και τις ελπίδες των ανθρώπων που βρίσκονται
σε μειονεκτική θέση, υφίστανται στερήσεις, είναι περιθωριοποιημένοι και ζουν σε συνθήκες φτώχειας.
Η Κάριτας Αθήνας δεσμεύεται:
 να διασφαλίζει τον σεβασμό στο Eλληνικό, Eυρωπαϊκό καθώς και στο Διεθνές
Ανθρωπιστικό Δίκαιο.
 να διασφαλίζει την πλήρη συμμόρφωση με την Πολιτική Πρόληψης και Προστασίας των
παιδιών και των ευάλωτων ενηλίκων από κάθε είδους εκμετάλλευση και κακοποίηση.
 για την υιοθέτηση συμπεριφοράς από το σύνολο του προσωπικού, των εθελοντών, των
συνεργατών και των θεσμικών εκπροσώπων της σύμφωνα με τον Κώδικα Ηθικής και
Δεοντολογίας και την Πολιτική της Κάριτας Αθήνας για τη Διασφάλιση και Προστασία
παιδιών και ευάλωτων ενηλίκων.

Κάθε υποψήφιος(-α) στον (στην) οποίο(-α) προσφέρεται μια θέση εργασίας στην Κάριτας
Αθήνας, θα υπογράφει την Πολιτική Διασφάλισης και τον Κώδικα Δεοντολογίας ως προσάρτημα της
σύμβασης εργασίας και συμφωνεί ότι θα συμπεριφέρεται όπως αρμόζει σύμφωνα με τις διατάξεις
αυτών των εγγράφων.
Η Κάριτας Αθήνας, ενεργώντας δυνάμει σχετικής απόφασης του Διοικητικού της Συμβουλίου:

ΠΡΟΚΗΡΥΤΤΕΙ

Την πλήρωση της παρακάτω θέσης εργασίας Ιδιωτικού Δικαίου Ορισμένου Χρόνου με πλήρη απασχόληση:
– «ΔΙΕΡΜΗΝΕΑΣ/ΧΕΙΡΙΣΤΗΣ ΤΗΛΕΦΩΝΙΚΗΣ ΕΞΥΠΗΡΕΤΗΣΗΣ – ΦΑΡΣΙ-ΟΥΡΝΤΟΥ-ΤΟΥΡΚΙΚΑ» – δύο(2) θέσεις
Περίληψη θέσεως εργασίας:
Η ΚΑΡΙΤΑΣ ΑΘΗΝΑΣ υλοποιεί πάντα έργα κοινωνικής πρόνοιας και αντιμετώπισης καταστάσεων έκτακτης ανάγκης.
Η συγκεκριμένη θέση, αφορά το Πρόγραμμα Προπληρωμένων Καρτών (Cash) για Αιτούντες Άσυλο
στην Ελλάδα.
Βασικός στόχος του Έργου είναι η υποστήριξη αιτούντων άσυλο στην Ελλάδα προκειμένου να διευκολυνθεί η αντιμετώπιση των βασικών αναγκών διαβίωσης.
Κύρια καθήκοντα:
Ο πρωταρχικός ρόλος του Διερμηνέα / Χειριστή Τηλεφωνικής Εξυπηρέτησης είναι να επικοινωνεί απευθείας με πρόσφυγες και μετανάστες σε μία τουλάχιστον από τις γλώσσες : Αραβικά, Φαρσί, Ουρντού, Γαλλικά, Τουρκικά, Κουρδικά, ή άλλη γλώσσα που χρειάζεται και να εξυπηρετεί τους δικαιούχους στο πρόγραμμα Cash.
 Θα είναι διαθέσιμος για να βοηθά στην επικοινωνία, καταγραφή και διανομή προπληρωμένων καρτών.
 Θα συμμετέχει στις καθημερινές δραστηριότητες της ομάδας, εισάγοντας όλα τα στοιχεία των ωφελούμενων του προγράμματος σε βάσεις δεδομένων με τη χρήση τεχνολογικών μέσων.
 Θα είναι διαθέσιμος και για τη συνεργασία της ΚΑΡΙΤΑΣ ΑΘΗΝΑΣ με άλλες ΜΚΟ και δημόσιες υπηρεσίες για να βοηθά, όπου απαιτείται μετάφραση, διερμηνεία, καταγραφή στοιχείων και έλεγχος.
Μεταξύ άλλων καθηκόντων ο Διερμηνέας/Χειριστής Τηλεφωνικής Εξυπηρέτησης:
 Παρέχει ανάλογα με τις γνώσεις του, γλωσσική υποστήριξη σε όλη την ομάδα υλοποίησης του έργου.
 Συνεργάζεται με άλλες ΜΚΟ και δημόσιους φορείς.
 Μεταφράζει κείμενα στις απαιτούμενες γλώσσες.
 Προετοιμάζει αναφορές στην Ελληνική ή/και την Αγγλική γλώσσα.
 Συνεργάζεται στενά τόσο με τον Υπεύθυνο Ομάδας όσο και με τα υπόλοιπα μέλη της ομάδας, ώστε να εξασφαλιστεί η ομαλή πρόοδος και ανάπτυξη των δράσεων του Προγράμματος.

Βασικές απαιτήσεις
 Απολυτήριο, Δίπλωμα ή Πτυχίο Ανώτερης ή Ανώτατης Σχολής
 Άριστη γνώση της Ελληνικής γλώσσας
 Καλή γνώση της Αγγλικής γλώσσας
 Άριστη γνώση της γλώσσας Φαρσί/Νταρί
 Άριστη γνώση της γλώσσας Ουρντού
 Πολύ καλή γνώση της Τουρκικής γλώσσας
 Απαραίτητη η εμπειρία σε αντίστοιχη θέση στον τομέα του προσφυγικού
 Απαραίτητη η επιμόρφωση, εργασία σε Μ.Κ.Ο. ή εθελοντική εργασία σε σχετική θέση
 Ικανότητα εργασίας σε απαιτητικό περιβάλλον
 Πολιτισμική ευαισθησία και άριστες επικοινωνιακές ικανότητες
 Ομαδική εργασία, ευελιξία
 Άριστη Ικανότητα σύνταξης αναφορών και διατήρησης αρχείων
 Ικανότητα να εργαστεί με προθεσμίες και εντός καθορισμένων προτύπων
 Γνώση Προγραμμάτων ΜS Office (Word, Excel)
 Εξαιρετική γνώση χειρισμού Η/Υ και διαδικτυακής πλοήγησης
 Δυνατότητα κατά νόμο εργασίας στην Ελλάδα
 Γνώση και αποδοχή των αρχών και αξιών της ΚΑΡΙΤΑΣ
 Επιθυμητή η γνώση της Κοινωνικής Διδασκαλίας της Καθολικής Εκκλησίας

Εργασιακό Περιβάλλον: Η εργασία πραγματοποιείται σε χώρους υλοποίησης των προγραμμάτων, περιλαμβανομένων κατοικημένων κτιρίων και τυπικού περιβάλλοντος γραφείου.
Αποποίηση ευθύνης: Η παρούσα περιγραφή εργασιακής θέσης, δεν συνιστά διεξοδική λίστα ικανοτήτων, καθηκόντων και αρμοδιοτήτων που σχετίζονται με τη θέση αυτή. Η υπογραφή σύμβασης εξαρτάται από την έγκριση χρηματοδότησης του έργου σε τελικό στάδιο.
Αίτηση – Εκδήλωση ενδιαφέροντος
Οι ενδιαφερόμενοι πρέπει να υποβάλουν τα παρακάτω δικαιολογητικά στις ηλεκτρονικές διευθύνσεις:
[email protected] ή [email protected]
ή στις διευθύνσεις:
Κάριτας Αθήνας, Ομήρου 9, Τ.Κ. 10672, Αθήνα ή
Κάριτας Αθήνας – Τομέας Προσφυγικού Έργου, Καποδιστρίου 52, Τ.Κ. 10432, Αθήνα

α) Αίτηση με την ένδειξη : ΔΧΤΕΦΟΤ 01/22

β) Συνοδευτική Επιστολή
γ) Πλήρες Βιογραφικό Σημείωμα στην ελληνική γλώσσα, που να περιλαμβάνει εκτός των άλλων και τουλάχιστον δύο συστάσεις (ονοματεπώνυμο, τηλέφωνο και ηλεκτρονική διεύθυνση) προηγούμενων εργοδοτών , εφόσον υπάρχουν, και
δ) Δήλωση Συναίνεσης
Οι αιτήσεις θα εξετασθούν από την επιτροπή αξιολόγησης και θα κληθούν σε συνέντευξη οι υποψήφιοι που καλύπτουν τις προδιαγραφές της θέσης σύμφωνα με τα τυπικά τους προσόντα. Η επιτροπή αξιολόγησης θα εξετάσει τους υποψήφιους σύμφωνα με τα κριτήρια επιλογής. Με βάση το βιογραφικό και την συνέντευξη, θα προτείνει την λήψη απόφασης στο Διοικητικό Συμβούλιο.

Καταληκτική προθεσμία παραλαβής των αιτήσεων και των αντίστοιχων δικαιολογητικών είναι η 23 η Ιανουαρίου 2022.
Οι υποψήφιοι που θα κληθούν για συνέντευξη, πρέπει να έχουν μαζί τους κατά την ημέρα της
συνέντευξης:
Υπεύθυνη δήλωση του Ν.1599/1986, θεωρημένη για το γνήσιο της υπογραφής του δηλούντα, ότι:
α) τα στοιχεία που αναφέρονται στη δήλωση είναι ακριβή και αληθή και
β) τα αντίγραφα των τίτλων σπουδών, των άλλων στοιχείων κ.λπ., είναι ακριβή αντίγραφα από τα
αντίστοιχα γνήσια πρωτότυπα έγγραφα.
Ο υποψήφιος που θα επιλεγεί και που στη συνέχεια θα προσληφθεί από το Διοικητικό Συμβούλιο της Κάριτας Αθήνας, υποχρεούται να προσκομίσει φωτοτυπία των πτυχίων, ειδικότητας, μεταπτυχιακού τίτλου ή διδακτορικού ή ισότιμου τίτλου σπουδών της αλλοδαπής, αναγνωρισμένου στην Ελλάδα και οποιοδήποτε έγγραφο τεκμηρίωσης των στοιχείων αυτών, καθώς και τυχόν άλλων
αποδεικτικών στοιχείων.
Η τήρηση και επεξεργασία των βιογραφικών σημειωμάτων θα γίνει σύμφωνα με την ισχύουσα νομοθεσία περί διαχείρισης και προστασίας προσωπικών δεδομένων.
Η παρούσα Προκήρυξη δημοσιεύεται στο Δελτίο Ημερήσιας Ενημέρωσης (Δ.Η.Ε.) του Γραφείου Τύπου της Ιεράς Συνόδου της Καθολικής Ιεραρχίας Ελλάδας, στα Κοινωνικά Μέσα Δικτύωσης της Κάριτας Αθήνας και σε ιστοσελίδες εύρεσης εργασίας.
Αντίγραφο της παρούσας Προκήρυξης, καθώς και το έντυπο για την συμπλήρωση της αίτησης, οι ενδιαφερόμενοι μπορούν να αναζητήσουν στην ιστοσελίδα της Κάριτας Αθήνας www.caritasathens.gr

Ο Αντιπρόεδρος & Διευθυντής
της Κάριτας Αθήνας
π. Γεώργιος Ντάγκας

 

 

Υπεύθυνος Ψυχαγωγικών Δραστηριοτήτων-Αθήνα-ΚΑΡΙΤΑΣ ΑΘΗΝΑΣ

ΠΡΟΚΗΡΥΞΗ

ΤΟ ΑΝΑΓΝΩΡΙΣΜΕΝΟ ΦΙΛΑΝΘΡΩΠΙΚΟ ΣΩΜΑΤΕΙΟ

ΜΕ ΤΗΝ ΕΠΩΝΥΜΙΑ «ΚΑΡΙΤΑΣ ΑΘΗΝΑΣ»

ΜΗ ΚΕΡΔΟΣΚΟΠΙΚΟΥ ΧΑΡΑΚΤΗΡΑ ΚΑΙ Μ.Κ.Ο.

Π Ρ Ο Κ Η Ρ Υ Τ Τ Ε Ι

την πλήρωση μίας (1) θέσης

ΥΠΕΥΘΥΝΟΣ ΨΥΧΑΓΩΓΙΚΩΝ ΔΡΑΣΤΗΡΙΟΤΗΤΩΝ

ΤΟΠΟΣ ΑΘΗΝΑ

ΕΡΓΟ CHILD INTEGRATION PROJECT

ΑΝΑΦΟΡΑ ΣΕ ΕΠΙΚΕΦΑΛΗΣ / ΥΠΕΥΘΥΝΟ ΟΜΑΔΑΣ

Η ΚΑΡΙΤΑΣ ΑΘΗΝΑΣ είναι Αναγνωρισμένο Φιλανθρωπικό Σωματείο, Μη Κερδοσκοπικού Χαρακτήρα και Μη Κυβερνητική Οργάνωση. Εδρεύει στην Αθήνα, στην οδό Ομήρου 9. Είναι φορέας της Καθολικής Εκκλησίας στην Αθήνα για την Ποιμαντική της Φιλανθρωπίας, της Αγαθοεργίας και της Κοινωνικής Συμπαράστασης. Βοηθά χωρίς διακρίσεις άτομα που έχουν ανάγκη, εμπνέεται από την Κοινωνική Διδασκαλία της Καθολικής Εκκλησίας, από τις εμπειρίες και τις ελπίδες των ανθρώπων που βρίσκονται σε μειονεκτική θέση, υφίστανται στερήσεις, είναι περιθωριοποιημένοι και ζουν σε συνθήκες φτώχειας.

Η Κάριτας Αθήνας δεσμεύεται:

  • να διασφαλίζει τον σεβασμό στο Eλληνικό, Eυρωπαϊκό καθώς και στο Διεθνές Ανθρωπιστικό Δίκαιο.
  • να διασφαλίζει την πλήρη συμμόρφωση με την Πολιτική Πρόληψης και Προστασίας των παιδιών και των ευάλωτων ενηλίκων από κάθε είδους εκμετάλλευση και κακοποίηση.
  • για την υιοθέτηση συμπεριφοράς από το σύνολο του προσωπικού, των εθελοντών, των συνεργατών και των θεσμικών εκπροσώπων της σύμφωνα με τον Κώδικα Ηθικής και Δεοντολογίας και την Πολιτική της Κάριτας Αθήνας για τη Διασφάλιση και Προστασία παιδιών και ευάλωτων ενηλίκων.

Κάθε υποψήφιος (α) στον (στην) οποίο (α) προσφέρεται μια θέση εργασίας στην Κάριτας Αθήνας, θα υπογράφει την Πολιτική Διασφάλισης και τον Κώδικα Δεοντολογίας ως προσάρτημα της σύμβασης εργασίας και συμφωνεί ότι θα συμπεριφέρεται όπως αρμόζει σύμφωνα με τις διατάξεις αυτών των εγγράφων.

Η Κάριτας Αθήνας, ενεργώντας δυνάμει σχετικής απόφασης του Διοικητικού της Συμβουλίου:

ΠΡΟΚΗΡΥΤΤΕΙ

Την πλήρωση της παρακάτω θέσης εργασίας Ιδιωτικού Δικαίου Ορισμένου Έργου με πλήρη απασχόληση:

  • «ΥΠΕΥΘΥΝΟΣ ΨΥΧΑΓΩΓΙΚΩΝ ΔΡΑΣΤΗΡΙΟΤΗΤΩΝ» – μία (1) θέση – ΑΡΑΒΟΦΩΝΟΣ

Περίληψη θέσης εργασίας:

Η ΚΑΡΙΤΑΣ ΑΘΗΝΑΣ υλοποιεί πάντα έργα κοινωνικής πρόνοιας και αντιμετώπισης καταστάσεων έκτακτης ανάγκης.

Η συγκεκριμένη θέση αφορά στο Πρόγραμμα CHILD INTEGRATION PROJECT στην Ελλάδα.

Βασικός στόχος του Έργου είναι η υποστήριξη παιδιών που έχουν ανάγκη ένα ασφαλές και δομημένο περιβάλλον ώστε να αποκτήσουν την αίσθηση της κανονικότητας λαμβάνοντας μέρος σε δημιουργικές και πολιτισμικές / πολιτιστικές δραστηριότητες προκειμένου να διευκολυνθεί η ένταξη και η κοινωνικοποίησή τους στην Ελλάδα.

Κύρια καθήκοντα:

Πρωταρχικός ρόλος του/της Υπεύθυνου Ψυχαγωγικών Δραστηριοτήτων είναι η απασχόληση των παιδιών με στόχο την υλοποίηση των δράσεων του Προγράμματος , έτσι όπως αυτές σχεδιάζονται τόσο από τον Επικεφαλής / Υπεύθυνο Ομάδας Έργου όσο και από την Συντονίστρια Προγραμμάτων.

Μεταξύ άλλων καθηκόντων ο/η Υπεύθυνος Ψυχαγωγικών Δραστηριοτήτων:

  • Υποστηρίζει τις δραστηριότητες ψυχαγωγίας των παιδιών κατά τη διάρκεια της μέρας.
  • Αξιολογεί τις καθημερινές ανάγκες των παιδιών.
  • Συμπληρώνει το αρχείο παρακολούθησης στην αρχή κάθε δράσης.
  • Καταγράφει όλες τις συμμετοχές των καινούργιων παιδιών στις δράσεις.
  • Οργανώνει το εβδομαδιαίο πρόγραμμα των παιδιών.
  • Διασφαλίζει ποικιλία δομημένων παιχνιδιών και δραστηριοτήτων εντός του χώρου, έτσι ώστε να καλύπτονται οι ανάγκες παιδιών διαφορετικών ηλικιών, φύλων και ικανοτήτων.
  • Φροντίζει καθημερινά για ένα ασφαλές και φιλικό περιβάλλον για τα παιδιά.
  • Αποτελεί θετικό πρότυπο και επιδεικνύει συμπεριφορές επίλυσης συγκρούσεων.
  • Επιβλέπει τα παιδιά ως προς την καθαριότητα του χώρου στο τέλος κάθε δράσης.
  • Διασφαλίζει ότι όλα τα παιχνίδια και ο εξοπλισμός παραμένουν σε καλή κατάσταση και αποθηκεύονται με ασφάλεια στο τέλος της ημέρας.
  • Επικοινωνεί τακτικά με τους γονείς και την κοινότητα για να τους ενημερώσει για τυχόν εξελίξεις ή προβλήματα εντός του χώρου και των γύρω περιοχών.
  • Παρακολουθεί τις ελλείψεις και τις ανάγκες προστασίας του χώρου.

Βασικές απαιτήσεις

  • Πτυχίο ΙΕΚ, ανώτερης ή ανώτατης Σχολής (Γυμναστικής Ακαδημίας, Παιδαγωγικών, Ανθρωπιστικών, Κοινωνικών ή Καλλιτεχνικών Σπουδών)
  • Απαραίτητη η άριστη γνώση της Αραβικής γλώσσας
  • Ικανοποιητική γνώση της Ελληνικής ή/και της Αγγλικής σε γραπτό και προφορικό λόγο
  • Αποδεδειγμένη εμπειρία με παιδιά
  • Εμπειρία δύο ετών στον τομέα του προσφυγικού επιθυμητή
  • Πολιτισμική ευαισθησία και άριστες επικοινωνιακές ικανότητες
  • Ομαδική εργασία και ευελιξία
  • Ικανότητα εργασίας σε απαιτητικό περιβάλλον
  • Γνώση Προγράμματος ΜS Office
  • Ικανότητα σύνταξης αναφορών και διατήρησης αρχείων
  • Επιθυμητή η γνώση παροχής Πρώτων Βοηθειών
  • Επιμόρφωση, εργασία σε Μ.Κ.Ο. ή εθελοντική εργασία σε σχετική θέση θα συνεκτιμηθεί
  • Έγκυρη άδεια παραμονής και εργασίας στην Ελλάδα
  • Γνώση και αποδοχή των αρχών και αξιών της ΚΑΡΙΤΑΣ
  • Επιθυμητή η γνώση της Κοινωνικής Διδασκαλίας της Καθολικής Εκκλησίας

Εργασιακό Περιβάλλον

  • Η εργασία πραγματοποιείται σε χώρους υλοποίησης των προγραμμάτων, περιλαμβανομένων κατοικημένων κτιρίων και τυπικού περιβάλλοντος γραφείου.

Αίτηση – Εκδήλωση ενδιαφέροντος

Οι ενδιαφερόμενοι πρέπει να υποβάλουν τα παρακάτω δικαιολογητικά στις ηλεκτρονικές διευθύνσεις: [email protected] ή [email protected]

ή να αποστείλουν ταχυδρομικά με συστημένη επιστολή σε κλειστό φάκελο που θα περιέχει την αίτησή τους με όλα τα δικαιολογητικά :

α) Αίτηση με την ένδειξη ΥΨΥΔ 01/22

β) Συνοδευτική Επιστολή

γ) Πλήρες Βιογραφικό Σημείωμα στην ελληνική γλώσσα, που να περιλαμβάνει εκτός των άλλων και τουλάχιστον δύο συστάσεις (ονοματεπώνυμο, τηλέφωνο και ηλεκτρονική διεύθυνση προηγούμενων εργοδοτών εφόσον υπάρχουν)

δ) Δήλωση Συναίνεσης

στις διευθύνσεις:

Κάριτας Αθήνας , Ομήρου 9, Τ.Κ. 106-72, Αθήνα ή

Κάριτας Αθήνας – Προσφυγικό Έργο, Καποδιστρίου 52 , Τ.Κ. 104- 32, Αθήνα.

Οι αιτήσεις θα εξετασθούν από την επιτροπή αξιολόγησης και θα κληθούν σε συνέντευξη οι υποψήφιοι που καλύπτουν τις προδιαγραφές της θέσης σύμφωνα με τα τυπικά τους προσόντα. Η επιτροπή αξιολόγησης θα εξετάσει τους υποψήφιους σύμφωνα με τα κριτήρια επιλογής. Με βάση το βιογραφικό και την συνέντευξη, θα προτείνει την λήψη απόφασης στο Διοικητικό Συμβούλιο.

Καταληκτική προθεσμία παραλαβής των αιτήσεων και των αντίστοιχων δικαιολογητικών είναι η 19η Ιανουαρίου 2022.

Οι υποψήφιοι που θα κληθούν για συνέντευξη, πρέπει να έχουν μαζί τους κατά την ημέρα της συνέντευξης:

Υπεύθυνη δήλωση του Ν.1599/1986, θεωρημένη για το γνήσιο της υπογραφής του δηλούντα, ότι:

α) τα στοιχεία που αναφέρονται στη δήλωση είναι ακριβή και αληθή και

β) τα αντίγραφα των τίτλων σπουδών, των άλλων στοιχείων κ.λπ., είναι ακριβή αντίγραφα από τα αντίστοιχα γνήσια πρωτότυπα έγγραφα.

Ο υποψήφιος που θα επιλεγεί και που στη συνέχεια θα προσληφθεί από το Διοικητικό Συμβούλιο της Κάριτας Αθήνας, υποχρεούται να προσκομίσει φωτοτυπία των πτυχίων, ειδικότητας, μεταπτυχιακού τίτλου ή διδακτορικού ή ισότιμου τίτλου σπουδών της αλλοδαπής, αναγνωρισμένου στην Ελλάδα και οποιοδήποτε έγγραφο τεκμηρίωσης των στοιχείων αυτών, καθώς και τυχόν άλλων αποδεικτικών στοιχείων.

Η τήρηση και επεξεργασία των βιογραφικών σημειωμάτων θα γίνει σύμφωνα με την ισχύουσα νομοθεσία περί διαχείρισης και προστασίας προσωπικών δεδομένων.

Η παρούσα Προκήρυξη δημοσιεύεται στο Δελτίο Ημερήσιας Ενημέρωσης (Δ.Η.Ε.) του Γραφείου Τύπου της Ιεράς Συνόδου της Καθολικής Ιεραρχίας Ελλάδας, στα Κοινωνικά Μέσα Δικτύωσης της Κάριτας Αθήνας και σε ιστοσελίδες ανεύρεσης εργασίας.

Αντίγραφο της παρούσας Προκήρυξης, καθώς και το έντυπο για την συμπλήρωση της αίτησης, οι ενδιαφερόμενοι μπορούν να αναζητήσουν στην ιστοσελίδα της Κάριτας Αθήνας www.caritasathens.gr.

Ο Αντιπρόεδρος & Διευθυντής

της Κάριτας Αθήνας

π. Γεώργιος Ντάγκας


 

Interpreter (Farsi & Dari)-Nea Kavala/Kilkis-SOLIDARITY NOW

Qualifications

Essential:

  • Excellent command of Farsi and/or Dari;
  • Excellent command of English and/or Greek;
  • Minimum one-year professional experience as an interpreter or cultural mediator;
  • Familiar with protection issues related to refugee population;
  • High professional ethics;
  • Excellent interpersonal, communication, listening and observation skills, including ability to create trust, support, respect and interact with children of all ages, background and diversity;
  • Ability to establish and maintain effective partnerships and working relations in multi-ethnic environment; Cross Culturally Aware and flexible;
  • Strong team player;
  • Well organized and efficient, flexible, able to handle pressure well and adapt in different working environments;

If you are interested in applying, please send your CV and motivation letter to [email protected] mentioning in the email subject Interpreter Farsi_ Nea Kavala”

https://bit.ly/3uB1Mh6

 

 

Lawyer-Thessaloniki-SOLIDARITY NOW

Qualifications:

Essential

  • Minimum three years of experience in practicing law
  • Excellent knowledge of the following areas of Greek law: asylum, human rights, family law
  • Good knowledge of administrative, welfare or criminal law is desired
  • Legal analysis: ability to identify and address legal issues for advice and representation
  • Substantial experience of advising and representing individuals with some vulnerability on a professional or voluntary basis
  • Previous experience of human rights/protection work, especially of vulnerable social groups, is highly desirable
  • Ability to cooperate effectively with other disciplines, in order to maximize the support provided to beneficiaries, as well as ability to adjust communication skills according to the age of the beneficiary
  • Fluency in English

If you are interested in applying, please send your CV and motivation letter to [email protected] mentioning in the email subject SN Lawyer_ Thessaloniki”.

https://bit.ly/3HEjzaT


 

Cultural Mediator Lingala/French Female-Lesvos-MEDECINS SANS FRONTIERES

Requirements

  • Essential secondary education. Desirable degree in social sciences, social communication or teaching. Training in interpretation or intercultural mediation is an asset.
  • Desirable 2 years of previous experience in similar position, preferably in provision of medical services and/or with NGOs. Desirable previous experience in migration/refugee contexts.
  • Essential Lingala, French and English.
  • Commitment to MSF’s Principles, Behavioral Flexibility, Stress Management, Results and Quality Orientation, Service Orientation, Teamwork and Cooperation.

To apply

Please send your CV and a cover letter in English at the following email address, quoting reference code “CM Lingala/French Female” in the subject line of the e-mail: [email protected]

https://bit.ly/3HDATNa

 

 

Cultural Mediator Farsi Female -Lesvos-MEDECINS SANS FRONTIERES

Requirements

  • Essential secondary education. Desirable degree in social sciences, social communication or teaching. Training in interpretation or intercultural mediation is an asset.
  • Desirable 2 years of previous experience in similar position, preferably in provision of medical services and/or with NGOs. Desirable previous experience in migration/refugee contexts.
  • Essential Farsi and English.
  • Commitment to MSF’s Principles, Behavioral Flexibility, Stress Management, Results and Quality Orientation, Service Orientation, Teamwork and Cooperation.

To apply

Please send your CV and a cover letter in English at the following email address, quoting reference code “CM Farsi Female” in the subject line of the e-mail: [email protected]

https://bit.ly/3rK9O5z

 

 

Medical Doctor-Lesvos-MEDECINS SANS FRONTIERES

Requirements

  • Medical Doctor Diploma and license to practice in Greece.
  • Minimum of 2 years of medical clinical experience as Medical Doctor in General Practitioner work. Experience and/or interest in mental health activities is an asset. Experience in working with vulnerable populations and victims of violence is an asset.
  • Essential Greek and English.
  • Commitment to MSF’s Principles; Behavioral Flexibility; Stress Management; Results and Quality Orientation; Service Orientation; Teamwork and Cooperation.

To apply

Please send your CV and a cover letter in English at the following email address, quoting reference code “Medical Doctor Lesvos” in the subject line of the e-mail: [email protected]

https://bit.ly/35OjFyq


 

«Non Formal Education (NFE) Trainer/Παιδαγωγός» για την Κινητή Μονάδα της ΑΡΣΙΣ –Κρήτη-ΑΡΣΙΣ

Απαραίτητα προσόντα
• Πτυχίο ΑΕΙ με εκπαιδευτική επάρκεια
• Ανάλογη προηγούμενη επαγγελματική εμπειρία τουλάχιστον ενός έτους
• Δυνατότητα συνεργασίας σε πλαίσιο ομάδας
• Ικανότητα εργασίας υπό συνθήκες πίεσης και ικανότητα λειτουργίας υπό συνθήκες κρίσης
• Ενδιαφέρον για εργασία με παιδιά μεταναστών / προσφύγων και δυνατότητα δημιουργικής απασχόλησης παιδιών διαφορετικών ηλικιών και διαφορετικών πολιτισμικών υποβάθρων
• Καλή γνώση των δικαιωμάτων των παιδιών και των εφήβων και κατανόηση των αναγκών τους
• Καλές δεξιότητες επικοινωνίας, ομαδικό πνεύμα, ευελιξία και προσαρμοστικότητα
• Πολύ καλή γνώση αγγλικής γλώσσας
• Άριστη γνώση χειρισμού Η/Υ
• Δίπλωμα οδήγησης Β’ κατηγορίας

https://bit.ly/3rzC7mQ

 

 

Συντονιστής/τρια στη Δομή Φιλοξενίας Ασυνόδευτων Ανηλίκων -Ωραιόκαστρο Θεσσαλονίκης-ΑΡΣΙΣ

Απαραίτητα προσόντα:

  • Πτυχίο ΑΕΙ ή ΤΕΙ (*Νομικών / Πολιτικών Επιστημών, Κοινωνικών Επιστημών, Διοίκησης Επιχειρήσεων,)
  • Άδεια άσκησης επαγγέλματος (όπου απαιτείται)
  • Καλή γνώση της Αγγλικής Γλώσσας,
  • Αποδεδειγμένη επαγγελματική εμπειρία 2 ετών σε συναφές αντικείμενο (*ιδανικά σε δομή φιλοξενίας ασυνόδευτων παιδιών, είτε σε συντονισμό προγράμματος υποστήριξης προσφύγων)
  • Άριστη γνώση χειρισμού Η/Υ
  • Άδεια οδήγησης ΙΧ αυτοκινήτου (Τουλάχιστον 1 έτους εμπειρία).

https://bit.ly/3Jgp5ku

 

 

Παιδαγωγός για το Κέντρο Μη Τυπικής Εκπαίδευσης ΑΛΚΗ ΖΕΗ-Σάμος-ΑΡΣΙΣ

Απαραίτητα προσόντα
• Πτυχίο ΑΕΙ Παιδαγωγικής σχολής (κατά προτίμηση πτυχίο Πρωτοβάθμιας Εκπαίδευσης)
ή πτυχίο ΑΕΙ και παιδαγωγική επάρκεια (ΑΣΠΑΙΤΕ, ΣΕΛΕΤΕ) ή πτυχίο ΑΕΙ και μεταπτυχιακό τίτλο σπουδών στην εκπαίδευση ή πιστοποίηση μη τυπικής εκπαίδευσης ενηλίκων στον Ε.Ο.Π.Π.Ε.Π
• Προηγούμενη σχετική επαγγελματική εμπειρία
• Επικοινωνιακές και οργανωτικές δεξιότητες
• Δυνατότητα συνεργασίας σε πλαίσιο ομάδας
• Ικανότητα εργασίας υπό συνθήκες πίεσης και ικανότητα λειτουργίες υπό συνθήκες κρίσης
• Πολύ καλή γνώση Αγγλικών
• Άριστη γνώση Η/Υ

https://bit.ly/3rB4HEx


 

Evia Area Manager-Evia-ACTIONAID

Requirements

We are currently recruiting a dynamic professional with master’s degree in social, political studies, international relations, business administration, or other related fields and at least five (5) years of working experience in coordinating projects and developing strategies, plans, monitoring budgets, and resources. We are looking for candidates with proven experience in project implementation in the field, management of diverse, dispersed, and distance-based resources, and in the multiple stakeholder’s engagement and management. Additionally, experience in managing teams and organizational development is required, along with strong project management, problem-solving and analytical skills.

https://bit.ly/3rABxFr

 

 

Operations Coordinator-Evia-ACTIONAID

Requirements:

We are currently recruiting a dynamic professional with an academic degree in business administration, finance or other related field and at least three (3) years of working experience in relevant positions. We are looking for candidates with proven experience in monitoring facilities, procurement and fleet management, along with interpersonal skills, communication and project management skills.

https://bit.ly/363Mbwp

 

 

Digital Campaigns & Analytics Officer-Athens-ACTIONAID

Requirements:

We are currently recruitinga dynamic professional with an academic degree in Marketing, Business Administration, or other related fields and at least two (2) years of working experience in a relevant position to support ActionAid Hellas’ (AAH) digital marketing campaigns and analytics. We are looking for candidates with excellent use (both oral & written) of the Greek and English language, proven experience of working with SoMe and website analytics tools along with attention to detail. Experience in managing campaigns across Google, Facebook & other platforms is mandatory. Ads Certifications and Facebook Blueprint are considered as an asset.

https://bit.ly/34rRsNI


 

Νοσηλευτής-τρια-Ρόδος-COVERAMEA

Ανώτατης ή δευτεροβάθμιας εκπαίδευσης με επιθυμητή προϋπηρεσία σε αντίστοιχη
θέση.

https://bit.ly/360e4Fv

 

 

Υπεύθυνος Γραφείου Κίνησης Οχημάτων – Χολαργός-COVEREAMEA

Απαραίτητη η προϋπηρεσία σε ανάλογη θέση.

https://bit.ly/3sl7twE

 

 

Υπάλληλος Γενικών Καθηκόντων-Χολαργός-COVERAMEA

Κύρια καθήκοντα να φροντίζει για την επισκευή, τη συντήρηση
και την καλή λειτουργία των κτιρίων.

Απαραίτητες οι γνώσεις υδραυλικών εργασιών.

https://bit.ly/3suVmgz

 

 

Μάγειρας/Μαγείρισσα-Χολαργός-COVERAMEA

Πτυχιούχος με προϋπηρεσία.

https://bit.ly/3B9XkqJ

 

 

Ψυχολόγος ή Κοινωνικός Λειτουργός για Σ/Κ-Χολαργός-COVERAMEA

Ζητείται για 6ωρη απασχόληση.

https://bit.ly/3Gwt4Yl

 

 

Λογοθεραπευτής-τρια-Ρόδος-COVERAMEA

Επιθυμητή η προϋπηρεσία σε ανάλογο φορέα.

https://bit.ly/3rDrTlm

 

 

Καθαριστής-τρια-Χολαργός-COVERAMEA

Ζητείται για 6ωρη απασχόληση.

https://bit.ly/3rCKspY

 

 

Ειδικός Παιδαγωγός-Χολαργός-COVERAMEA

Επιθυμητή η προϋπηρεσία σε ανάλογο φορέα.

https://bit.ly/35TxrQp

 

 

Βοηθός Εργοθεραπείας/Βοηθός Φυσικοθεραπείας-Χολαργός-COVERAMEA

Επιθυμητή η προϋπηρεσία σε αντίστοιχη θέση.

https://bit.ly/3GEk438

 

 

Τεχνίτης Δερμάτινων Ειδών-Χολαργός-COVERAMEA

https://bit.ly/3JdXIar


Εργαζόμενος/η Γραμματειακής/Διοικητικής Υποστήριξης – Θεσσαλονίκη-GREEK COUNCIL FOR REFUGEES

Απαραίτητα προσόντα:

  • Πτυχίο ΑΕΙ/ΤΕΙ/ΙΕΚ
  • Προϋπηρεσία τουλάχιστον 2 ετών τουλάχιστον σε αντίστοιχη θέση
  • Πολύ καλή γνώση αγγλικών (τουλάχιστον επιπέδου Lower)
  • Άριστη γνώση Η/Υ (πακέτο MS Office)
  • Κάτοχος διπλώματος οδήγησης ΙΧ Β’ κατηγορίας
  • Οργανωτικές και επικοινωνιακές δεξιότητες

https://bit.ly/3ITybTU

 

 

HR Generalist-Αθήνα-GREEK COUNCIL FOR REFUGEES

Απαραίτητα προσόντα

  • Πτυχίο ΑΕΙ/ΤΕΙ Κοινωνικών Επιστημών ή Οικονομικών ή Διοίκησης Επιχειρήσεων
  • Προϋπηρεσία τουλάχιστον 2 ετών σε οργανωμένο τμήμα Ανθρώπινου Δυναμικού
  • Καλή γνώση Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint, Internet)
  • Πολύ καλή γνώση της αγγλικής γλώσσας (επιπέδου Proficiency)
  • Γνώση και ορθή τήρηση της εργατικής νομοθεσίας
  • Πολύ καλές δεξιότητες επικοινωνίας και διαχείρισης χρόνου
  • Καλές οργανωτικές δεξιότητες και δυνατότητα διαχείρισης παράλληλων καθηκόντων
  • Ικανότητα εργασίας υπό συνθήκες πίεσης και ικανότητα διαχείρισης κρίσης

https://bit.ly/3ge2CrB

 

 

Advocacy Officer-Θεσσαλονίκη-GREEK COUNCIL FOR REFUGEES

Απαραίτητα προσόντα:

  • Πτυχίο Νομικής ή Πολιτικών / Κοινωνικών / Ανθρωπιστικών Επιστημών
  • Μεταπτυχιακό δίπλωμα στους τομείς του Διεθνούς Δικαίου, Προσφυγικού Δικαίου, Δικαιωμάτων του Ανθρώπου ή σε συναφή γνωστικά αντικείμενα Πολιτικών / Κοινωνικών / Ανθρωπιστικών Επιστημών
  • Εμπειρία τουλάχιστον 1 έτους στον τομέα του προσφυγικού
  • Εμπειρία σχεδιασμού και υλοποίησης δράσεων και εκστρατειών υπεράσπισης και διεκδίκησης δικαιωμάτων
  • Άριστη ικανότητα γραπτής και προφορικής έκφρασης, επικοινωνίας περίπλοκων ζητημάτων με σαφή και κατανοητό τρόπο
  • Ερευνητική εμπειρία (σύνταξη κειμένων εργασίας και εκθέσεων)
  • Αποδεδειγμένη ικανότητα δικτύωσης, ανάληψης πρωτοβουλιών και ομαδικής εργασίας
  • Ικανότητα ιεράρχησης προτεραιοτήτων και τήρησης προθεσμιών
  • Άριστη γνώση ελληνικών και αγγλικών – ευχέρεια στην επικοινωνία και στον γραπτό λόγο
  • Άριστη γνώση MS Office και Internet

https://bit.ly/3HxspqN


Programme Officer – Athens, Greece-INTERNATIONAL FEDERATION OF RED CROSS AND RED CRESCENT SOCIETIES

Education and Experience

Required:

  • University degree in relevant area
  • At least 3 years of relevant work experience in the humanitarian sector
  • Experience in managing projects and plans, as well as in budgeting, reporting and monitoring and evaluation
  • Proven experience in project proposal and preparation of grant applications
  • Proven experience in at least one key technical area of focus (health, migration, disaster management)
  • Experience in training and/or capacity building

Knowledge, Skills & Abilities

Required:

  • Goal-oriented and solution-focused
  • Strong interpersonal and communication skills
  • Good analytical, synthesis & writing skills
  • Ability to work to under pressure and with tight deadlines
  • Demonstrated capacity to work effectively in a multi-cultural environment
  • Proven track record in project planning, monitoring and design
  • Proficient in Excel, Word, Outlook, SharePoint or similar applications

Languages

  • Fluently spoken and written English and Greek – required
  • Good command of another IFRC official language (French, Spanish or Arabic) is an asset

https://bit.ly/361bu20


 

Psychologist-Athens-INTERNATIONAL RESQUE COMMITTEE HELLAS

Job Requirements:

  • Licensed Greek psychologist;
  • Minimum two-year professional experience providing psychological interventions to refugee populations including but not limited to survivors of torture;
  • Knowledge of different culturally relevant therapeutic techniques;
  • Experience conducting assessments, using screening tools and creating individual care plans for clients seeking mental health services;
  • INGO experience preferred;
  • Knowledge of the Inter-Agency Standing Committee (IASC) MHPSS in emergencies guidelines;
  • Demonstrated understanding of and ability to maintain confidentiality and respect for beneficiaries;
  • Positive and professional attitude, including ability to work well in a team setting;
  • Strong ability to maintain composure, prioritize work under pressure, and work in a difficult environment;
  • Ability to conduct counselling sessions via interpreters/cultural mediators, whenever necessary;
  • Personal qualities: Works well in and promotes teamwork, comfortable in a multi-cultural environment, flexible and able to handle pressure well;
  • Knowledge of self-care practices for mental health providers;
  • Experience conducting mental health needs assessment and coordination with other actors.
  • Fluency in English, oral and written. Preferable knowledge of the following languages: Arabic, Farsi, Dari, Pashto, Kurdish, French.

https://bit.ly/3B8nIBf

 

 

Field Editor-Digital Communities Officer-Greece-INTERNATIONAL RESCUE COMMITTEE HELLAS

Knowledge and Experience:

  • BA/BS or equivalent experience in journalism, communications or other relevant field
  • 2 years of reporting, writing and editing experience, including for online platforms and social media.
  • Good knowledge of social media platforms. Familiarity with Facebook management page and analytics tools.
  • Video production and photo skills will be considered as an advantage.
  • Excellent oral and written English skills required; Greek strongly desired.
  • Native speakers of Arabic, Dari/Farsi, Urdu and/or Pashto encouraged to apply.
  • High level of tolerance for ambiguity.
  • Ability to learn quickly and proactively seek out information, assess trends/developments, and build relationships across diverse actors and contexts.
  • Ability to work well both within a team and independently, in a challenging, fast-paced, multicultural environment.
  • Ability to adapt journalistic ethics to a humanitarian context.
  • Familiarity with humanitarian principles; familiarity with refugee and migration issues in Europe.
  • Ability to work in the field for extended hours, regardless of the elements.
  • Driver’s license.

https://bit.ly/3smDg0m


 

Νοσηλευτές/τριες-Αθήνα-ΚΛΙΜΑΚΑ

Απαραίτητα προσόντα:

  • Πτυχίο ΑΕΙ,ΤΕΙ, ΙΕΚ Νοσηλευτικής
  • Άδεια ασκήσεως επαγγέλματος
  • Επιθυμητή εργασιακή εμπειρία σε ρόλο Νοσηλευτή/τριας ή σε αντίστοιχο ρόλο
  • Καταγραφή λογοδοσίας και οργάνωση ιατρικού φακέλου
  • Καλή γνώση Η/Υ (MS Office)
  • Γνώση κατάρτισης προγράμματος εργασίας
  • Καλή γνώση της αγγλικής γλώσσας
  • Με επικοινωνιακές ικανότητες και ομαδικό πνεύμα
  • Πιστοποιητικό εμβολιασμού Covid 19

https://bit.ly/3ozoGl7


 

Νοσηλευτής/τρια-Τέμενη Αιγίου-ΤΟ ΧΑΜΟΓΕΛΟ ΤΟΥ ΠΑΙΔΙΟΥ

Απαραίτητα προσόντα υποψηφίων:

  • Πτυχίο Νοσηλευτικής ΑΕΙ ή ΤΕΙ
  • Άδεια άσκησης επαγγέλματος
  • Πολύ καλή γνώση αγγλικών
  • Πολύ καλή γνώση ηλεκτρονικών υπολογιστών

https://bit.ly/3Lhjs7g

 

 

Παιδαγωγός/Παιδοκόμος-Τέμενη Αιγίου-ΤΟ ΧΑΜΟΓΕΛΟ ΤΟΥ ΠΑΙΔΙΟΥ

Απαραίτητα προσόντα υποψηφίων:

  • Πτυχίο παιδαγωγικών σπουδών ΑΕΙ, ΤΕΙ, ΙΕΚ ή πτυχίο επαγγελματικού Λυκείου ειδικότητας κοινωνικών φροντιστών ή άλλο συναφές με την φροντίδα παιδιών πτυχίο
  • Προϋπηρεσία σε χώρο παιδικής προστασίας
  • Άριστη ή πολύ καλή γνώση αγγλικών
  • Άριστη ή πολύ καλή γνώση ηλεκτρονικών υπολογιστών
  • Άδεια άσκησης επαγγέλματος, όπου απαιτείται.

https://bit.ly/3JfzyfW

 

 

Παιδαγωγός/Παιδοκόμος-Αρχαία Κόρινθος-ΤΟ ΧΑΜΟΓΕΛΟ ΤΟΥ ΠΑΙΔΙΟΥ

Απαραίτητα προσόντα υποψηφίων:

  • Πτυχίο παιδαγωγικών σπουδών ΑΕΙ, ΤΕΙ, ΙΕΚ ή πτυχίο επαγγελματικού λυκείου ειδικότητας κοινωνικών φροντιστών ή άλλο συναφές με την φροντίδα παιδιών πτυχίο.
  • Προϋπηρεσία σε χώρο παιδικής προστασίας, είτε ενασχόληση με παιδιά και εφήβους – τουλάχιστον 2 έτη.
  • Άδεια άσκησης επαγγέλματος, όπου απαιτείται.

https://bit.ly/3B6lpPc

 

 

Νοσηλευτής-τρια-Αθήνα-ΤΟ ΧΑΜΟΓΕΛΟ ΤΟΥ ΠΑΙΔΙΟΥ

Απαραίτητα προσόντα υποψηφίων: 

  • Πτυχίο Νοσηλευτικής ΑΕΙ ή ΤΕΙ
  • Άδεια άσκησης επαγγέλματος

https://bit.ly/3B74T1x

 

 

Διασώστης-τρια-Αθήνα-ΤΟ ΧΑΜΟΓΕΛΟ ΤΟΥ ΠΑΙΔΙΟΥ

Απαραίτητα προσόντα υποψηφίων:

  • Απόφοιτος ΙΕΚ ΕΚΑΒ ή αλλοδαπής προέλευσης ισότιμου και αντίστοιχου τίτλου σπουδών
  • Κάτοχος πιστοποίησης ΕΟΠΠΕΠ
  • Απαραίτητη άδεια οδήγησης Β’ και Γ’ κατηγορίας
  • Άδεια ασκήσεως επαγγέλματος
  • Άριστη γνώση παροχής επείγουσας φροντίδας σύμφωνα με τα εγχώρια και διεθνή δεδομένα
  • Άριστη γνώση της νομοθεσίας και των θεμάτων ηθικής και δεοντολογίας που διέπουν τη συγκεκριμένη ειδικότητα
  • Σχετική προϋπηρεσία τουλάχιστον 1 έτους

https://bit.ly/3LllCTf

 

 

Παιδαγωγός/Παιδοκόμος ή Κοινωνικός Φροντιστής-Κυλλήνη-ΤΟ ΧΑΜΟΓΕΛΟ ΤΟΥ ΠΑΙΔΙΟΥ

Απαραίτητα προσόντα υποψηφίων:

  • Πτυχίο Παιδαγωγικών Σπουδών ΑΕΙ, ΤΕΙ, ΙΕΚ ή πτυχίο επαγγελματικού λυκείου ειδικότητας Κοινωνικών Φροντιστών ή άλλο πτυχίο σχετικό με τη φροντίδα παιδιών.
  • Προϋπηρεσία σε χώρο παιδικής προστασίας είτε ενασχόληση με παιδιά και εφήβους (τουλάχιστον 2 ετών).
  • Άδεια άσκησης επαγγέλματος όπου απαιτείται.

https://bit.ly/3ozB3xq


 

Mental Health & Psychological Support Coordinator-Samos-SAMOS VOLUNTEERS

Key Requirements

  • Minimum commitment of 6 months;
  • Aged over 21; with at least 1 year of proven experience of working with vulnerable people or in MHPSS settings, ideally in the refugee context in Greece;
  • Highly organised;
  • Fluent in written and spoken English;
  • Excellent interpersonal and communication skills, ability to interact with various actors and express ideas and concepts in written and oral form;
  • An understanding of the complexity and challenges of humanitarian work, ideally with experience in a similar organisation or environment;
  • Proven ability to work and learn independently, show initiative as well as work collaboratively within teams.
  • Living and working on Samos means constant change and adaptation, no day is ever like another. The ability to be adaptable and flexible is extremely important.
  • Good understanding of the asylum process in Greece;
  • Ability to work in a multicultural environment with a good understanding of anti-discriminatory & anti-oppressive practice

https://bit.ly/3uCptWf


 

Medical Coordinator-Lesvos-STICHTING BOOTVLUCHTELING

WHO ARE WE LOOKING FOR?

  • You have a medical degree, preferably a Master in Public Health.
  • You have at least 3 years of relevant work experience, of which 1 to 2 years in a developing country or underdeveloped area at an NGO.
  • You have experience as a manager in a foreign programme, for example in primary health care or maternal and child health.
  • You have a natural superiority and a good sense of what your team needs.
  • You have knowledge of people and a good view on qualities and pitfalls. You are able to empower people. You can work together with a broad spectrum of people.
  • You are decisive and energetic and therefore able to make independent medical decisions.
  • You are extremely flexible and stress-resistant, you know how to get things done, always see opportunities and act in a solution-oriented manner.
  • You want to contribute to the sustainability and continuity of our programme.
  • You have experience in developing tools to monitor and evaluate the effects of a programme or activity.
  • You have a good command of the Dutch and English languages, both verbally and in writing, and you are an excellent writer and presenter. In addition, speaking Greek, Farsi, Arabic and/or French is an absolute plus.
  • You are available for nine to twelve months, preferably as from 1 April 2022.
  • You are in possession of a driving license B.
  • It is an advantage if you have previously done volunteer work for Boat Refugee Foundation.

https://bit.ly/35TL7Lb


 

Programme Officer-Athens-INTERNATIONAL FEDERATION OF RED CROSS AND RED CRESCENT SOCIETES

Position requirements

Education

Required

  • University degree in relevant area

Experience

Required

  • At least 3 years of relevant work experience in the humanitarian sector
  • Experience in managing projects and plans, as well as in budgeting, reporting and monitoring and evaluation
  • Proven experience in project proposal and preparation of grant applications
  • Proven experience in at least one key technical area of focus (health, migration, disaster management)
  • Experience in training and/or capacity building

Knowledge and Skills

Required

  • Fluently spoken and written English
  • Fluently spoken and written Greek
  • Goal-oriented and solution-focused
  • Strong interpersonal and communication skills
  • Good analytical, synthesis & writing skills
  • Ability to work to under pressure and with tight deadlines
  • Demonstrated capacity to work effectively in a multi-cultural environment
  • Proven track record in project planning, monitoring and design
  • Proficient in Excel, Word, Outlook, SharePoint or similar applications

https://bit.ly/3LjvNb2